Account Manager (w/m/d) Neukunden

Permanent employee, Full-time · Hamburg, München, Frankfurt am Main, Berlin, Remote

Unternehmensbeschreibung

Wir als news aktuell GmbH sind eine 100%ige Tochter der Deutschen Presse-Agentur (dpa) und bieten mit unseren Services ots, zimpel und Presseportal.de innovative Lösungen für erfolgreiche PR und Kommunikation. Unsere Tools beliefern Medienschaffende per Redaktionsticker oder Mail, veröffentlichen PR-Content im Web und sorgen für hohe Auffindbarkeit bei Google und Co. Auf diesem Weg verschaffen wir unseren Kundinnen und Kunden eine maximale Reichweite und Sichtbarkeit – national und international. Unseren Erfolg als news aktuell GmbH verdanken wir unseren 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die an vier verschiedenen Standorten unsere Produkte und Lösungen vorantreiben. Unser gemeinsamer Antrieb im täglichen Miteinander sind gegenseitige Wertschätzung, Offenheit und Humor. Ein diverses Team sowie der Austausch von Perspektiven und Kulturen sind uns wichtig. Wir setzen zudem auf flache Hierarchien und sind überzeugt, dass Kolleginnen und Kollegen ihr volles Potenzial nur dann ausschöpfen können, wenn sie selbstbestimmt arbeiten und ihre individuellen Fähigkeiten bestmöglich entfalten können.

Wir freuen uns, wenn Du Teil unseres Teams wirst: Zur Verstärkung suchen wir Dich ab dem 01. April 2026 in Vollzeit als Account Manager (w/m/d) Neukunden für die news aktuell GmbH in Hamburg, Berlin, Frankfurt (am Main), München oder remote aus Deutschland. Als Elternzeitvertretung befristet bis 31. Dezember 2027 mit der Option auf eine unbefristete Anstellung.

Der Job + Die Verantwortung

Aktive Gewinnung und Betreuung von Neukunden für unser Unternehmen
Analyse und Bewertung von Kundenbedürfnissen sowie die Bedarfsweckung
Individuelle Angebotserstellung und Verhandlung von Verträgen sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss
Aktive und individuelle Betreuung und Beratung der neu gewonnenen Kunden (Kundenausbau)

Du + Deine Stärken

Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Neukundengewinnung und keine Scheu vor Kaltakquise
Verhandlungssicherheit ist sehr wichtig
Eigenverantwortliches Arbeiten und Ergebnisorientierung
Interesse an den Zusammenhängen zwischen der Öffentlichkeitsarbeit und den Medien
Hohe Affinität für Social Media, Kommunikation und Netzwerken
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir + Unsere Kultur

Wir sind flexibel in der Arbeitszeitgestaltung und Du kannst auch mobil arbeiten
Wir übernehmen Deine Kosten für Bus & Bahn an Deinen “Büroarbeitstagen”: In unseren Büros erwarten Dich höhenverstellbare Tische, moderne Räume und neueste technische Ausstattung
Wir sind mobil – wir schicken Dir Deinen persönlichen Rechner nach Hause
Wir bringen eine Menge Spaß: Vom Teamtag bis hin zum Sommerfest und weiteren internen Angeboten ist einiges los - auch digital ins mobile Office nach Haus
Wir kommen auch mal ohne Dich aus: 30 Tage Urlaub und am 24.12. sowie 31.12. haben alle frei
Wir denken grün: Wir achten bei den kostenlosen Kalt- und Heißgetränken sowie beim Obst auf Fairtrade bzw. regionale Zulieferer
Wir lassen Dich nicht ins kalte Wasser springen: Wir haben ein individuelles Onboarding-Programm
Wir haben ein kollegiales Miteinander: Wir mögen kein förmliches Sie, daher duzen wir uns vom Praktikanten bis hin zur Geschäftsführung
Wir kümmern uns um Dich: Mit der Bezuschussung bei vermögenswirksamen Leistungen und beim Essen in der Kantine oder einem Angebot für die betriebliche Altersvorsorge
Wir geben Dir die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln und neue Potentiale in Dir selbst zu entdecken
Wir haben eine Partnerschaft mit dem PME Familienservice, welcher Dir in Notfällen helfen kann

Klingt gut?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular.

Dein/e HR Ansprechpartner/in

Dein Ansprechpartner in der Personalabteilung ist Sebastian Stamer.

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Company Description

We at news aktuell GmbH are a wholly owned subsidiary of the German Press Agency (dpa) and offer innovative solutions for successful PR and communication with our services ots, zimpel, and Presseportal.de. Our tools deliver content to media professionals via editorial stickers or email, publish PR content on the web, and ensure high visibility on Google and other search engines. In this way, we provide our customers with maximum reach and visibility – both nationally and internationally. We owe our success as news aktuell GmbH to our 135 employees, who drive our products and solutions forward at four different locations. Our daily work is driven by mutual appreciation, openness, and humor. A diverse team and the exchange of perspectives and cultures are important to us. We also believe in flat hierarchies and are convinced that colleagues can only reach their full potential if they can work independently and develop their individual skills to the best of their ability.

We would be delighted to have you join our team: We are looking for you to join us on April 1, 2026, as a full-time Account Manager (f/m/d) New Customers for news aktuell GmbH in Hamburg, Berlin, Frankfurt (am Main), Munich, or remotely from Germany. This is a temporary position to cover parental leave until December 31, 2027, with the option of permanent employment.

The job + The responsibility

Acquiring and supporting new customers
Analyzing and evaluating customer needs / stimulating demand
Preparing individual offers / negotiating contracts and following up on them until they are successfully concluded
Actively and individually supporting and advising newly acquired customers (customer development)

You + Your strengths

Relevant professional experience in the area of new customer acquisition and no fear of cold calling
Confidence in negotiations is a basic requirement
Ability to work independently and focus on results
Interest in the connections between public relations and the media
High affinity for social media, communication, and networking
Very good written and spoken German skills

We + our culture

We are flexible when it comes to working hours, and you can also work remotely
We cover your bus and train costs on your “office work days”: Our offices feature height-adjustable desks, modern rooms, and the latest technical equipment
We are mobile—we will send your personal computer to your home
We offer a lot of fun: from team days to summer parties and other internal events, there's always something going on – even digitally in your mobile office at home
We can manage without you sometimes: 30 days of vacation and everyone has December 24 and 31 off
We think green: we make sure that our free cold and hot drinks and fruit come from Fairtrade or regional suppliers
We don't throw you in at the deep end: we have a personalized onboarding program
We have a collegial atmosphere: we don't like formalities, so we are on first-name terms with everyone from interns to management
We take care of you: with subsidies for capital-forming benefits and meals in the canteen, or an offer for a company pension plan
We give you the opportunity to develop yourself further and discover new potential in yourself
We have a partnership with PME Familienservice, which can help you in emergencies

Sounds good?

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Your HR contact

Your contact person in the Human Resources department is Sebastian Stamer.

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